Pomôžte rozvoju stránky a zdieľajte článok s priateľmi!

Rýchle zrodenie dieťaťa je veľkou radosťou pre budúcich rodičov. Je však potrebné nielen na to pripraviť morálne, kúpiť potrebné veci, ale aj pripraviť dokumenty. Je veľmi užitočné vedieť, ako správne vypočítať materskú dovolenku, keď idú do nemocnice a iné formality pre budúce matky. Všetky hlavné nuansy sa podrobne odrážajú v predloženom prehľade.

Dátum odchodu a termín materskej dovolenky podľa zákona

V ruskej legislatíve tento pojem zostáva z názvu starého dokumentu „Vyhláška“ prijatého v roku 1917, ktorý upravoval vyplácanie dávok matkám. Štát týmto spôsobom podporuje ženy, ktoré sa chystajú stať sa matkami alebo sa nimi stali. Dovolenka netrvá dlhšie ako 140 dní v závislosti od bežného tehotenstva. Žena môže samostatne nielen vypočítať práceneschopnosť z dôvodu tehotenstva a pôrodu, ale aj posunúť počet jej nástupov a ukončení pri zachovaní celkového počtu dní.

Začiatok sociálnej dovolenky je dňom vydania zoznamu chorých, potom bude potrebné na akruálne platby. Je dôležité poznamenať, že postup sa poskytuje len pre úradne zamestnaných občanov. Niekedy sa obdobie predlžuje, ak sa z nejakého dôvodu napríklad zistia komplikácie počas tehotenstva (žena už mala rez cisárskym rezom alebo mala gesto). V prípade osvojenia viac ako jedného dieťaťa sa poskytuje aj dovolenka. Ženy idú do nemocnice v siedmom mesiaci tehotenstva.

Postup výpočtu materstva v roku 2022-2023

Všetky budúce matky majú právo na túto pomoc, ak sú oficiálne vyškolené, pracujú alebo sú považované za nezamestnaných. Zoznam chorých sa vydáva spravidla po dosiahnutí určitého obdobia tehotenstva, ak neexistujú osobitné okolnosti (komplikácie). Patrí sem napríklad predchádzajúca operácia, cisársky rez alebo vážny stav nastávajúcej matky.

Ako sa vypočíta materská dovolenka a vypočítajú sa zodpovedajúce platby? V prvom rade sa určia priemerné zárobky budúcej matky, za ktoré berieme údaje za posledné dva roky práce. Nemocenské a poistné platby, z ktorých sa nevyberá žiadna daň, vylučujú. Celková suma vyplývajúca z pridania všetkých platov nastávajúcej matky sa vydelí počtom odpracovaných dní. Ak bol príjem nižší ako prípustný limit, matka môže vypočítať príspevok v materstve prijatím regionálnej minimálnej mzdy.

Legislatíva poskytuje určitý rámec pre časové rozlíšenie splatných platieb. V súčasnosti je minimálna hodnota získaná z veľkosti životného minima (7189 rubľov). Maximálna výška nemôže byť účtovaná z príjmov presahujúcich 650 tisíc rubľov. Ak výška platu nastávajúcej matky bude vyššia, ako je povolené maximum, potom pre výpočet prípustného maxima.

Platba sa účtuje za obdobie:

  1. Ak žena očakáva jedno dieťa a tehotenstvo je dobré, potom dovolenka bude o niečo menej ako 4 mesiace.
  2. 156 dní v prípade vážneho stavu budúcej matky a špeciálnych zdravotných indikácií.
  3. Ak sa očakáva viac ako jedno dieťa (alebo sa neočakáva, ale narodili sa), potom sa platené obdobie zvýši o ďalších 54 dní.

Materský príspevok

Po zmenách v legislatíve majú ženy možnosť zvoliť si spôsob výpočtu materskej dovolenky. Maximálna výška pomoci je obmedzená na 228, 5 tisíc rubľov. Minimálne sa počíta, keď nie je dostatok seniority alebo plat bol príliš nízky v súlade s minimálnou mzdou - 27, 5 tisíc. Nezamestnané matky môžu očakávať, že zaplatia 543 rubľov mesačne, ak stratili svoje postavenie z platných dôvodov. Okrem toho poberajú dávky najmenej 2 700 rubľov, ak je to prvorodený a 5, 440, ak je to druhé dieťa rodičov.

Aby sme pochopili, ako sa vypočítavajú prídavky na starostlivosť o deti, musí sa brať do úvahy stav očakávanej matky. Organizácia by mala vyplácať zamestnankyniam peniaze v pomere k platu. Niektorí nepoužívajú svoje právo na odpočinok a pokračujú v práci, takže k menovaniu nedochádza. Ak dieťa zomrie pri narodení, platby sa upravia alebo neuhradia vôbec.

Vzorec na výpočet platieb v materstve

Dávka sa vypočíta iba pre ženy a platí sa jednorazovo. Jeho minimálna veľkosť v súčasnosti je 28, 5 tisíc rubľov, a maximum je 248 tisíc rubľov. Vyhláška sa líši od práceneschopnosti, pretože sa vypláca vo výške plnej mzdy zamestnanca bez ohľadu na celkovú dĺžku odpracovaných rokov. Pomocou online kalkulačky je každá žena schopná zistiť presnú výšku príspevku podľa vzorca: a / b * c. Kde je celkový príjem tehotnej ženy, b je počet dní počas dvojročného obdobia, c sú dni dovolenky.

Príklad výpočtu dávok v materstve a dávok na starostlivosť o dieťa

Ak neviete, ako správne vypočítať materstvo, predstavte si situáciu:

  1. Nastávajúca matka pracovala pred tehotenstvom 5 rokov.
  2. Nemocnica je poskytovaná v polovici januára 2022-2023 a mala by sa obrátiť na účtovnú kanceláriu zamestnávateľskej organizácie so zoznamom pracovných neschopností.
  3. Ak pracovník nešiel do nemocnice, neplánoval neplánovaný víkend, dostanete 730 kalendárnych dní.
  4. Údaje o príjmoch nie sú vyššie ako maximum: za rok 2014 - 624 tis. Av roku 2022-2023 - 650.
  5. V dôsledku pridania týchto údajov sa získa 1 milión 274 tisíc.
  6. Toto číslo sa delí 730, aby sa dosiahla požadovaná suma - 1 745, 2 rubľov.
  7. Denná výplata sa vynásobí 140 (počet dní, počas ktorých má žena odpočinok), výsledkom čoho je suma 244, 328 tis.

Video: ako vypočítať materskú mzdu online

Rozdielne okolnosti môžu ovplyvniť veľkosť dávky, takže môžete vybrať sumu, ktorú musí zamestnávateľ zaplatiť žene, vzhľadom na všetky nuansy. Najjednoduchší spôsob, ako pochopiť, na čo sa tehotná žena spolieha, že bude pracovať správne, keď príde na tridsiaty týždeň, je sledovať video inštrukciu. Budúce matky sa naučia správne vypočítať dávky v materstve zobrazením videa nižšie.

Pomôžte rozvoju stránky a zdieľajte článok s priateľmi!

Kategórie:

Ostatné